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当前正值毕业生求职关键时期，为积极应对疫情带来的影响，加快推动就业工作进展，贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，全力促进2022届毕业生就业，根据教育部办公厅《关于举办2022届高校毕业生就业促进周开展“百日冲刺”系列活动的通知》，学校于5月9日全面启动2022年毕业生就业促进周活动，并于5月-8月开展线上线下相融合系列招聘、访企拓岗、万企进校、就业指导、精准帮扶等五大“百日冲刺”专项行动。
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就业促进周期间，学校精心组织动员有就业需求的毕业生，积极参加教育部举办的“24365 校园招聘服务”系列专场招聘活动和陕煤集团等分行业专场招聘会；积极邀请来自中铁一局集团、中铁三局集团、中铁四局集团、中铁北京工程局集团、中铁广州工程局集团、中铁电气化局集团等近50家央企通过线上和进校举办大型、专场招聘会的方式，为毕业生提供就业岗位近2000个，其中分别于5月11日、5月14日举行中型和大型招聘会各一场；党委书记王津、校长焦胜军、党委副书记黎炜、副校长祝和意带队与中铁一局集团三公司、中铁四局集团一公司、中铁四局集团七公司、中铁四局集团电气化公司、中铁十七局集团二公司等行业优质企业洽谈，努力开拓符合学生专业需求、职业发展的就业岗位，为毕业生更高质量和更充分就业保驾护航。
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就业促进周和百日冲刺活动期间，学校还会持续推进书记校长访企拓岗促就业行动，与用人单位建立更为广泛的就业合作渠道，为毕业生挖掘更多岗位资源；通过组织引导毕业生观看教育部“互联网+就业指导”公益直播课、形势政策讲座、主题班会、就业指导中心主任与大学生谈就业等形式引导毕业生树立健康、积极、理性的就业心态；在精准摸排的基础上，持续做好就业困难群体“一对一”的就业指导与帮扶，至少为每一名困难群体毕业生精准推送3个以上就业岗位，力争帮助他们顺利实现就业。
