招聘专业
等相关专业均可报名；
岗位职责：
一、项目负责人
组织编写维保目标规划，主持召开项目经理部的管理分析会议，指挥维保项目建设的生产经营活动，负责对外协调，参加地铁运营公司组织的工作例会；
二、检修工程师
(1)根据甲方的技术管理要求、运营管理规定以及设备维护规程及作业指导书逐级分批的以技术交底的形式将维护要求告知每一位维护作业人员，做到技术要求、质量要求明确；
(2)负责制定及修订各自专业技术、作业标准及作业安全、设备安全规章制度，分析、落实改进维修、检修的全过程；
三、工班长
(1)故障处理：负责FAS专业的故障处理；
(2)设备检修：严格执行技规维规和各项安全等操作规程，负责合理安排FAS专业设备的日常维护检查工作，做好设备台账及各类检查的记录、统计，能根据设备检查结果判断设备的好坏与否，无漏检、漏修，并按照要求填写相应的质量记录；
(3)施工配合：负责合理安排FAS专业的施工配合工作；
四、检修工
(1)负责FAS专业的故障处理；
(2)熟悉、掌握所管设备的系统组成、原理、性能和技术标准，严格执行技规维规和各项安全等操作规程，能独立完成各自专业的设备的日常维护工作，完成各周期的检修工作，认真填写工作记录，并及时上报设备异常情况。负责FAS专业设备的日常维护检查工作；
(3)负责FAS专业的施工配合工作；
(4)负责FAS专业的一般故障统计分析工作。
招聘要求
1.2026届毕业生；
2.具有注册消防工程师证书；
3.细心、有责任心、能吃苦耐劳；
4.1年及以上轨道交通或地下工程或楼宇或大型企业相关工作经验；
5.相关经验者、具备“建（构）筑物消防员”中级及以上技能等级资格证书、低压电工、登高等资格证书优先。
薪资及其福利待遇
1.项目负责人每月8000-12000元；
2.检修工程师每月5000-9000元；
3.工班长每月5000-9000元；
4.检修工综合工资:试用期2500-3000元/月，转正3000-4500元/月，根据效益考核，每年适度调整；
5.公司签订正式合同，缴纳五险一金；免费提供早餐、工作餐、宿舍（2-4人/间）；
6.夏季高温津贴：6、7、8、9四个月、冬季取暖费：11、12、13、14四个月，200～300元/月，每年组织旅游、聚餐等福利活动；定期发放电影票、劳保用品、节日礼品、购物卡等；
7.转正后提供相应发票报销体检费（200元标准）、单趟路费（限学校直招学生，高铁硬座、汽车标准）。
联系方式
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公司简介
合肥市轨道交通6号线工程（以下简称：本工程）一期工程起于鸡鸣山路站，沿望江西路、永和路、习友路、玉兰大道、望江路、太湖路、尧渡河路、高亮路、钟油坊路、和平路敷设，终于东风大道站。线路长27.5km。全线设站22座，新建17座，平均站间距约1.7km，均为地下线，新建龙塘停车场。
结合合肥市轨道交通6号线火灾自动报警系统及气体灭火系统设备维保及安全生产需要，组织合肥市轨道交通6号线火灾自动报警系统及气体灭火系统进行维护检修。
