招聘专业
等相关专业均可报名；
岗位职责：车辆检修辅助性工作。
招聘要求
1.2027届毕业生；
2.持有特种设备操作证（焊工、电工、叉车司机之一）、电工职业技能等级证书（初级工及以上）者优先，需提供相应证明证书原件；
3.具有良好的政治素质和道德品行，踏实肯干、吃苦耐劳、积极向上，有良好的敬业精神和团队协作意识，具备良好的沟通、协调与应变能力，遵纪守法，无犯罪记录；
4.身心健康，无传染、精神类疾病，无吸毒史，无重大疾病史，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合公务员录用体检通用标准及铁路行业入职体检检查规定；
5.服从单位对岗位及工作地点的统一调配和安排。
注：应聘人员在本批次劳务派遣岗位中，仅限报考一个岗位。已是本公司员工并被派遣到其他铁路相关岗位工作的，不纳入此次招聘范围。
薪资及其福利待遇
一、薪酬福利
按照四川省天宇劳务服务有限公司有关薪资待遇规定执行，享受五险一金，年休假等；
二、招聘流程
招聘流程按网上报名、资格审核、笔试、面试、公示录用、体检等程序进行。具体如下：
（一）网上报名。
1.报名时间：2026年8月31日至2026年9月6日；
2.扫码报名：扫描以下二维码进行报名，填写基本信息，上传身份证、毕业证、学位证（本科及以上学历提供），可验证的最新学信网学籍在线验证报告（登录“学信网”下载）原件的扫描件等资料。如报名资料不齐全、不规范，责任由应聘人员自负。若多次提交报名资料，将以报名截止前最后一次提交的内容为准；
（二）资格审核
四川省天宇劳务服务有限公司根据应聘人员应聘岗位、专业、岗位适配度等要素，对应聘人员进行简历初审，通过资格审核人员名单在四川省天宇劳务服务有限公司官方网站（www.tyrgroup.cn）上进行公示；
（三）笔试
1.通过资格审核的人员进行笔试，根据笔试成绩从高到低按照招聘人数和应聘人数1:3的比例确定进入面试人员；笔试成绩占总成绩的40%。笔试时间、地点及相关要求等由四川省天宇劳务服务有限公司官方网站另行公告；
2.笔试内容
（1）行政能力测试；
（2）铁路基础知识；
（3）时事政治；
3.笔试成绩在四川省天宇公司官方网站（www.tygroup.cn）上进行公告；
（四）面试
1.根据笔试成绩从高到低，按照招聘人数和应聘人数1:3的比例确定面试人员面试成绩占其总成绩的60%。进入面试的人员名单及面试的时间、地点、相关要求在四川省天宇劳务服务有限公司官方网站上另行公告；
2.请应聘人员面试时携带身份证、毕业证、学位证、学信网学籍在线验证报告等网上报名时上传的所有资料的原件、复印件以及近三个月之内的体检报告原件（二级甲等及以上医院常规项目体检，血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能为必检项目）；
3.四川省天宇劳务服务有限公司和专家组成员根据笔试及面试总成绩排序，在总成绩不低于60分的人员中择优确定拟录用人员名单（总成绩相同时，以面试成绩高者优先），并组织其参加体检；
（五）公示录用
四川省天宇劳务服务有限公司在官网对拟录用人员的应聘总成绩进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后对无异议的拟录用人员办理劳动合同签订手续。对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合应聘资格条件的，取消该拟录用人员的录用资格；
（六）体检
1.四川省天宇劳务服务有限公司组织拟录用人员到指定体检机构进行体检，体检科目参照铁路系统职工体检标准。体检费用由拟录用人员自行承担；
2.因拟录用人员有吸毒行为、被依法治安管理处罚、体检不合格或自动放弃等情形，导致招聘岗位出现缺额时，将根据总成绩由高到低依次递补；
（七）合同签订
四川省天宇劳务服务有限公司与拟录用人员签订不低于两年的《劳动合同》，并派遣到中国铁路成都局集团有限公司成都动车段工作，试用期2个月；
三、其它事项
（一）应聘人员应保证报名时所提供的联系方式真实、畅通，并及时关注四川省天宇劳务服务有限公司官网，因未及时查看相关信息等个人原因错过招聘环节的，责任自负。未按规定时间、地点及相关要求参加招聘环节的，视为本人自动放弃；
（二）应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性、完整性负责，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格；
（三）招聘过程中凡发生各类违规、违纪行为，一经查实立即取消应聘资格或取消劳动合同；
（四）此次招聘不收取应聘人员任何费用，不指定指导用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式的辅导培训班，请提高警惕，谨防社会机构或个人冒名诈骗；
（五）不符合招聘要求的人员请勿投报，四川省天宇劳务服务有限公司享有此次招聘的最终解释权，有权根据企业经营发展、岗位需求变化、报名人员情况等，包括但不限于调整招聘岗位、招聘人数等。
工作地点
中国铁路成都局集团有限公司成都动车段。
联系方式
请有意向的同学扫描上方二维码填写个人信息并扫描下方二维码进入报名
